ආබාධ සහිත පුද්ගලයින් සඳහා හොඳම වැඩපොලවල්

යෝබ් දඩයම් කිරීම? මෙම සේවකයින් 10 දෙනා දෙස බලන්න

ඔබ ආබාධිත තත්ත්වයට පත්ව ඇති අතර ඔබට රැකියාවක් පැවරීමේ දුෂ්කරතාවයක් තිබේ නම්, ඔබ තනිවම නොවේ. සැබවින්ම, බොහෝ ආබාධිත රැකියා දඩයම්කරුවන් විසින් උපාධි සහ සාම්ප්රදායික රචනා නොතකා වුවද රැකියාවක් බැසීමේ දුෂ්කරතාවන් වාර්තා කරයි.

ඔබ සම්බන්ධ කළ හැකි නම්, ආබාධිත සේවකයින් බඳවා ගැනීමේ ප්රමුඛතාවයක් ඇති සුවිශේෂී වැඩ පරිසරයන් ඇති සමාගම් ගණනාවක් පවතින බව ශුභ ආරංචි වේ.

විශේෂිත නියෝගයක් නොමැති ලැයිස්තුගත කර ඇති පහත සඳහන් සමාගම්, ආබාධිත හිතකාමී වැඩබිම් නිර්මාණය කිරීමේ ඔවුන්ගේ ප්රයත්නයන් සඳහා හඳුනාගෙන තිබේ.

1 -

IBM සංස්ථාව

ගෝලීය වෙළඳපොළ තුළ ආබාධිත හිතකාමී වැඩබිමක් ඇති කිරීම සඳහා IBM Corp. ආබාධ සහිත තැනැත්තන් දැනුවත් කිරීමේ පුහුණු වැඩසටහනකට සහභාගිවීමට සමාගමට අවශ්ය වන අතර, ආබාධිත සේවකයින් බඳවා ගැනීම, කුලියට ගැනීම හා රඳවා තබා ගැනීම සඳහා වෙනත් වැඩසටහන් තිබේ.

තව

2 -

අර්නස්ට් ඇන්ඩ් යං

අර්නස්ට් ඇන්ඩ් යං (EY) ආබාධිත සේවකයින් බඳවා ගැනීමේ වෑයමක් සඳහා විවිධාකාරයෙන් ලබා ගෙන ඇත. EY මඟින් ලොව පුරා සිටින සේවකයින් සඳහා ආබාධිතතා දැනුවත් කිරීමේ පුහුණුව ලබා දෙයි.

තව

3 -

ප්රොක්ටර් ඇන්ඩ් ගැම්බල්

ප්රොක්ටර් ඇන්ඩ් ගැම්බල්ට ආබාධිත සේවා නියුක්තිකයින්ගේ සමූහය ඇතුළු සේවක කන්ඩායම් හතක් සතුව ඇත. මෙම ප්රයත්නය සඳහා මෙම සමාගමට සම්මාන ගණනාවක් ලැබී තිබේ. අබාධිත සේවකයන් බඳවා ගැනීම, කුලියට දීම හා පුහුණු කිරීම සඳහා සවිස්තර වැඩසටහන් ද ඒවායේ ඇත.

තව

4 -

Aetna

Aetna යනු රක්ෂණ වෙළෙඳපොළේ ප්රමුඛයා වන අතර සේවකයින්ට අද්විතීය නවෝත්පාදන වැඩපොල පරිසරයක් ඇත. මෙම ආයතනය මගින් සුව සත්කාරක මධ්යස්ථාන, ඖෂධ, ශාරීරික චිකිත්සකයින් සහ සම්බාහන සේවාවන් සපයනු ලැබේ. විශේෂයෙන් අබාධිත සේවකයන් සඳහා Aetna විකල්ප වෘත්තීය මාර්ග සහ දුරස්ථ විදුලි සේවාවන් ලබා දෙයි.

තව

5 -

KPMG

KPMG යනු ආබාධිත සේවකයින්ගේ ප්රතිපෝෂණ භාවිතා කරන ආබාධිත ජාලය පිළිබඳ ප්රසිද්ධ වෘත්තිය බදු විගණන සමාගමක්. ඔවුන්ගේ ආබාධිත සේවකයින් දැනුවත් කිරීම සඳහා ජාතික ආබාධිත රැකියා මාසය තුළදී ඔවුන් පුහුණු අවස්ථාවන් ලබාදෙයි. විවිධත්වය සඳහා කේපීඑම්ජී නම් වූ විවිධත්වය සඳහා හොඳම සමාගම් 50 ක් නම් කර ඇත.

තව

6 -

සිස්කෝ සිස්ටම්ස්

සිස්කෝ සිස්ටම්ස් යනු ආබාධිත සේවකයින් සඳහා විකල්ප වෘත්තීය මාර්ග සහ විදුලි සංදේශ අවස්ථාවන් සපයන තොරතුරු තාක්ෂණ සමාගමකි. විවිධත්වය සහ අන්තර්ග්රහණයන් සමාගම පිළිගනී. ආබාධ සහිත පුද්ගලයන් වෙත ප්රවේශය ඇති භාණ්ඩ හා සේවාවන් නිර්මාණය කිරීමට ඔවුන් කැපවී සිටී. එමෙන්ම සෞඛ්ය මධ්යස්ථාන, ඖෂධ ගබඩාවන් මෙන්ම සෞඛ්ය පහසුකම් දිරිගැන්වීම් පිරිනමයි.

තව

7 -

ජෝන්සන්

SC ජෝන්සන් එහි හැකියාවන් පළමු ව්යාපාර සභාව සඳහා කැපී පෙනේ. SC ජොන්සන් වැඩ කිරීමට වඩා හොඳ ස්ථානයක් බවට පත්කිරීමට සමාගම දිරිගන්වන ආයතනවලින් එකකි. විශේෂයෙන් ම, ආබාධිත සේවකයින් සඳහා සහාය ලබා දෙන සහ උපදේශනය කරනු ලැබේ. ආබාධිත සේවකයින් බඳවා ගැනීම, බඳවා ගැනීම සහ පුහුණුව සඳහා SC ජෝන්සන් ද සැලකේ.

තව

8 -

ඒලී ලිලි සහ සමාගම

එලි ලිලි සහ සමාගම, සේවකයින්ට සහ ඔවුන්ගේ යැපුණු පවුල් සාමාජිකයන්ට නොමිලයේ ලබා දෙන වෛද්ය සේවාවන් සපයනු ලබන නිසා ආබාධිත හිතකාමී වැඩ සේවා ස්ථානයක් ලෙස හැඳින්වේ. ඔවුන් ඖෂධ, ආබාධ සහ මානසික සේවාවන් ලබා දෙයි.

තව

9 -

මර්කර් ඇන්ඩ් කම්පැණි

මැක් සහ සමාගම කැපවීම හා විවිධත්වය එහි නායකත්ව ආකෘතියට ඇතුළත් කිරීම සඳහා කැපවී සිටී. අබාධිත සේවකයන් බඳවා ගැනීම හා රඳවා ගැනීම සඳහා ආබාධිත දැනුවත්භාවය පිළිබඳ පුහුණුව සපයන විවිධාංගීකෘත ග්ලෝබල් කොක්ටීරන්ස් සමූහය සමාගම සතුය.

තව

10 -

Sodexo

Sodexo හි SOAR වැඩසටහන (Disabiliy Resources හි Sodexo Organization) සතුව ඇත. සේවකයින් සඳහා ආබාධිත දැනුවත්භාවය පිළිබඳ පුහුණුවක් සපයයි. එමෙන්ම ආබාධිත සේවකයින් සඳහා රඳවා ගැනීමේ වැඩසටහන් කුලියට ගැනීම හා පෝෂණය කිරීම ද ඇතුළත් වේ. සිය ප්රයත්නය සඳහා Sodexo නිරතුරුවම පිළිගැනේ.

තව